Varhaiskasvatuksella tarkoitetaan lapsen suunnitelmallista ja tavoitteellista kasvatuksen, opetuksen ja hoidon muodostamaa kokonaisuutta, jossa painottuu erityisesti pedagogiikka. Varhaiskasvatuksen tavoitteena on tukea lapsen kasvua, kehitystä ja oppimista sekä edistää hyvinvointia.
Varhaiskasvatusta voidaan järjestää päiväkodissa, perhepäivähoidossa tai muuna varhaiskasvatuksena kuten esimerkiksi kerho- ja leikkitoimintana.
Nurmijärvellä kaikki varhaiskasvatuksen toimipaikat noudattavat varhaiskasvatussuunnitelmaa.
Kunnallisessa ja yksityisessä varhaiskasvatuksessa noudatetaan pääsääntöisesti samoja käytänteitä, mutta tarkistathan tarvittaessa yksityisen palveluntuottajan käytänteet yksityisen päiväkodin johtajalta.
Tärkeää tietoa varhaiskasvatuksesta
Kunnallisen varhaiskasvatuksen henkilöstöllä on toimintavuoden aikana kaksi kehittämispäivää. Pyydämme huoltajia huomioimaan lapsen hoitoajan suunnittelussa päiväkodin kehittämispäivän ajankohdan. Kehittämispäivänä päiväkodissa työskentelee toisista toimipaikoista siirtynyttä henkilöstöä.
Yksityisten päiväkotien osalta kehittämispäivät tulee tarkistaa toimipaikkakohtaisesti.
Yksityisten päiväkotien osalta kehittämispäivät tulee tarkistaa toimipaikkakohtaisesti.
Varhaiskasvatusta järjestetään lasten ja huoltajien tarpeet huomioiden. Lapsiryhmän enimmäiskoko on määritelty varhaiskasvatuslaissa ja se saattaa vaihdella lasten iän ja erityistarpeiden mukaan.
Varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen toiminnan suunnittelusta ja toteutuksesta vastaa koulutettu henkilöstö. Päiväkotien ja perhepäivähoidon toiminnasta vastaavat päiväkodinjohtajat.
Päiväkodit ovat auki hoidon tarpeiden mukaan kello 6:00 – 18:00 välillä. Aukioloajat voivat vaihdella toimipaikkakohtaisesti.
Ilta-, yö- ja viikonloppuhoitoa järjestetään lapsille, joiden huoltajien työ tai opiskelu sitä edellyttää. Vuorohoidontarve varmistetaan työnantajan tai oppilaitoksen todistuksella.
Varhaiskasvatuksen toiminta on supistettua koulujen loma-aikoina.
Varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen toiminnan suunnittelusta ja toteutuksesta vastaa koulutettu henkilöstö. Päiväkotien ja perhepäivähoidon toiminnasta vastaavat päiväkodinjohtajat.
Päiväkodit ovat auki hoidon tarpeiden mukaan kello 6:00 – 18:00 välillä. Aukioloajat voivat vaihdella toimipaikkakohtaisesti.
Ilta-, yö- ja viikonloppuhoitoa järjestetään lapsille, joiden huoltajien työ tai opiskelu sitä edellyttää. Vuorohoidontarve varmistetaan työnantajan tai oppilaitoksen todistuksella.
Varhaiskasvatuksen toiminta on supistettua koulujen loma-aikoina.
Lapsen jo aloitettua varhaiskasvatuksessa, on huoltajilla oikeus jäädä enintään 13 viikon vanhempainvapaalle lapsen kanssa ja tällöin lapsen varhaiskasvatuspaikka säilyy samana.
– Yli 5 päivän poissaolosta on ilmoitettava kuukausi ennen suunniteltua aloitusta. Ajalta ei peritä varhaiskasvatuksen asiakasmaksua.
– Toistuvasta 1–5 päivän poissaolosta on ilmoitettava viikko ennen suunniteltua aloitusta. Ajalta ei peritä varhaiskasvatuksen asiakasmaksua.
– Kertaluonteisesta enintään 5 päivää kestävästä poissaolosta ei ole ilmoitusvelvollisuutta. Ajalta peritään asiakasmaksu.
Huom: Ilmoita vanhempainvapaasta myös Suomi.fi- palvelun kautta omaan päiväkotiin ilmoittamisen lisäksi, jotta tieto tulee varhaiskasvatuksen laskutukseen. Ohjeet viestin kirjoittamiseen löytyy täältä.
– Yli 5 päivän poissaolosta on ilmoitettava kuukausi ennen suunniteltua aloitusta. Ajalta ei peritä varhaiskasvatuksen asiakasmaksua.
– Toistuvasta 1–5 päivän poissaolosta on ilmoitettava viikko ennen suunniteltua aloitusta. Ajalta ei peritä varhaiskasvatuksen asiakasmaksua.
– Kertaluonteisesta enintään 5 päivää kestävästä poissaolosta ei ole ilmoitusvelvollisuutta. Ajalta peritään asiakasmaksu.
Huom: Ilmoita vanhempainvapaasta myös Suomi.fi- palvelun kautta omaan päiväkotiin ilmoittamisen lisäksi, jotta tieto tulee varhaiskasvatuksen laskutukseen. Ohjeet viestin kirjoittamiseen löytyy täältä.
Kieli- ja kulttuuriopettajat tukevat ja ohjaavat varhaiskasvatuksen ja esiopetuksen henkilöstöä kieli-, kulttuuri- ja katsomustietoisen pedagogiikan sekä suomi toisena kielenä (S2) -opetuksen toteuttamisessa ja arvioinnissa.
Työn tukena hyödynnetään Kielipeda-työvälinettä, jonka avulla arvioidaan ja kehitetään varhaiskasvatusryhmän kielitietoista toimintakulttuuria.
Kieli- ja kulttuuriopettajien yhteystiedot:
Maija Pulkkinen
Kaisa Mäki
Työn tukena hyödynnetään Kielipeda-työvälinettä, jonka avulla arvioidaan ja kehitetään varhaiskasvatusryhmän kielitietoista toimintakulttuuria.
Kieli- ja kulttuuriopettajien yhteystiedot:
Maija Pulkkinen
Kaisa Mäki
Lapsi kehittyy jatkuvassa vuorovaikutuksessa ympäristönsä kanssa. Sen vuoksi hyvinvointityö on varhaiskasvatuksen jokaisen henkilöstön jäsenen tehtävä päivittäisissä kohtaamissa. Jatkuva ja avoin vuorovaikutus kodin kanssa lisää varhaiskasvatuksessa lapsen tuntemusta.
Hyvinvointityön keskeisiä toimintatapoja ovat:
• lasten osallisuutta tukevat toimintatavat
• ryhmäytymisen vahvistaminen ja vertaissuhteista huolehtiminen
• myönteistä vuorovaikutusta ja tunneilmastoa tukevat keinot
• ongelmia ehkäisevät keinot ja varhainen puuttuminen ryhmien toiminnan kielteisiin piirteisiin
Monialaista yhteistyötä tarvitaan lapsen kokonaisvaltaisen kasvun ja kehityksen tukemiseksi silloin, kun varhaiskasvatuksen tuki ei yksin riitä. Varhaiskasvatuksen henkilöstö kutsuu tarvittaessa kokoon palaverin, johon on huoltajan kanssa yhdessä mietitty sellaiset sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöt, joiden tehtäviin lapsen tilanteen selvittäminen kuuluu.
Hyvinvointityön keskeisiä toimintatapoja ovat:
• lasten osallisuutta tukevat toimintatavat
• ryhmäytymisen vahvistaminen ja vertaissuhteista huolehtiminen
• myönteistä vuorovaikutusta ja tunneilmastoa tukevat keinot
• ongelmia ehkäisevät keinot ja varhainen puuttuminen ryhmien toiminnan kielteisiin piirteisiin
Monialaista yhteistyötä tarvitaan lapsen kokonaisvaltaisen kasvun ja kehityksen tukemiseksi silloin, kun varhaiskasvatuksen tuki ei yksin riitä. Varhaiskasvatuksen henkilöstö kutsuu tarvittaessa kokoon palaverin, johon on huoltajan kanssa yhdessä mietitty sellaiset sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöt, joiden tehtäviin lapsen tilanteen selvittäminen kuuluu.
Sosiaaliasiavastaavien tehtävänä on tukea asiakkaiden oikeuksien toteutumista varhaiskasvatuksen palveluissa sekä toimia riippumattomana ja puolueettomana tahona asiakkaan ja palvelun tarjoajan välillä. Toiminta perustuu lakiin potilasasiavastaavista ja sosiaaliasiavastaavista (739/2023), joka velvoittaa hyvinvointialueita järjestämään sosiaali- ja potilasasiavastaavapalvelun terveydenhuollon, sosiaalihuollon ja varhaiskasvatuksen asiakkaille hyvinvointialueella.
Sosiaaliasiavastaava auttaa esimerkiksi tilanteissa, joissa asiakas kokee tarvitsevansa:
· tietoa omista oikeuksistaan
· neuvontaa varhaiskasvatuslain (540/2018) soveltamiseen liittyvissä asioissa
· apua muistutuksen tai palautteen tekemiseen
· neuvontaa miten kantelu, oikaisuvaatimus, valitus, vahingonkorvausvaatimus tai muu asiakkaan sosiaalihuollon tai varhaiskasvatuksen oikeusturvaan liittyvä asia voidaan panna vireille toimivaltaisessa viranomaisessa
Yhteystiedot:
Anne Mikkonen 040 807 4755
Susanna Honkala 040 807 4756
sosiaali.potilasasiavastaava@keusote.fi
https://www.keusote.fi/asiointiopas/sosiaali-ja-potilasasiavastaava/
Sosiaaliasiavastaava auttaa esimerkiksi tilanteissa, joissa asiakas kokee tarvitsevansa:
· tietoa omista oikeuksistaan
· neuvontaa varhaiskasvatuslain (540/2018) soveltamiseen liittyvissä asioissa
· apua muistutuksen tai palautteen tekemiseen
· neuvontaa miten kantelu, oikaisuvaatimus, valitus, vahingonkorvausvaatimus tai muu asiakkaan sosiaalihuollon tai varhaiskasvatuksen oikeusturvaan liittyvä asia voidaan panna vireille toimivaltaisessa viranomaisessa
Yhteystiedot:
Anne Mikkonen 040 807 4755
Susanna Honkala 040 807 4756
sosiaali.potilasasiavastaava@keusote.fi
https://www.keusote.fi/asiointiopas/sosiaali-ja-potilasasiavastaava/